Los recursos humanos de una empresa son un capital de primera línea, por lo que todo lo relacionado con este tema deberá dársele la máxima importancia.

Como asesores de RR.HH, asesoramos a las empresas en el análisis y la solución de sus necesidades de personal, ayudándoles en la captación y elección de las personas que mejor se adapten a los puestos a cubrir, con sus potenciales y competencias a asignar. No hay que olvidar que los RR.HH generan o merman el valor añadido de la empresa y sus productos. Es por ello, por lo que hay que adecuarlos, actualizarlos y tratarlos como personas. Que se sientan a gusto con lo que hacen. Si el recurso humano no está cómodo en su puesto, le empresa perderá mucho.

En Gecova Asesores, buscamos, tanto en selección como en formación, dar una respuesta global o parcial, identificando sus necesidades, las opciones que posee para ello y la solución.

• Asesoramiento para establecer procesos de selección, formación y reciclaje y logro del número de trabajadores que precise la empresa.
• Asesoramiento y elaboración de planes e informes en:
• Planificación y análisis de los recursos humanos y puestos de trabajo.
• Selección de personal.
• Orientación y formación de personal.
• Evaluaciones de los puestos de trabajo y su rendimiento.
• Remuneraciones, sistemas retributivos y promociones.
• Enriquecimiento de los puestos de trabajo.
• Organización del trabajo y diseño de la estructura organizativa.
• Métodos de trabajo y trabajo en equipo.
• Estudio, análisis y gestión del tiempo.
• Las estrategias de la empresa en RRHH.
• La motivación de los RRHH.
• Evaluación del desempeño.
• Liderazgo.
• Comunicación.
• Reunión y presentación.
• Negociación.
• Venta y servicio de atención al cliente.